CAPTain management erfasst umfassend, objektiv und präzise die für das Management erfolgsrelevanten Verhaltenskompetenzen und matcht diese mit fix hinterlegten Kompetenzmodellen für vier unterschiedliche Managementebenen: oberes, mittleres strategisches, mittleres operatives oder unteres Management.

In dieser Potenzialanalyse wird dem CAPTain-Analysewert jeweils die subjektive Selbsteinschätzung gegenübergestellt.

Der Ergebnisbericht ist selbsterklärend und gut verständlich.

Die Durchführung des Fragebogens dauert ca. 45 Minuten.